Trabajamos junto con los diferentes equipos de Parque Arauco para impregnar nuevas formas de trabajo en:
· Visualización de proyectos estratégicos. Ofrecimos orientación en la visualización de proyectos estratégicos, aplicando Design Thinking para abordar los puntos de dolor de los inquilinos y clientes, alineando las iniciativas con los objetivos y facilitando la coordinación entre equipos y la alta dirección.
· Implementación del primer proyecto corporativo. Además, apoyamos la implementación del primer proyecto corporativo evaluando capacidades, ayudando en la ejecución diaria y enfatizando prácticas Ágiles para mejorar las experiencias de los inquilinos y lograr resultados comerciales.
· Gestión del cambio. Realizamos la gestión del cambio, diagnosticando desafíos relacionados con los cambios organizacionales y la Transformación Digital. Ejecutamos una campaña de comunicación interna para mejorar la comprensión de la Transformación Digital de Parque Arauco y establecimos un equipo de embajadores de la Transformación para difundir el conocimiento y fomentar el entusiasmo.
